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El voluntariado corporativo crece en Honduras

      
El voluntariado ayudará también a reforzar los lazos de colaboración en la oficina-Universia
El voluntariado ayudará también a reforzar los lazos de colaboración en la oficina-Universia

En Honduras, al igual que en muchos países del mundo, el voluntariado corporativo es una práctica in crescendo, que ha sabido posicionarse como un actor clave para el desarrollo del país, a la vez que ofrece buenos resultados tanto para las empresas y sus empleados como para los colectivos más necesitados. Se trata de actividades promovidas y apoyadas por las empresas que tienen como finalidad el involucramiento y participación libre de sus empleados en proyectos y organizaciones sin ánimo de lucro.

 

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Desde el año 2011, en nuestro país está vigente la “Ley de voluntariado”, que busca promover la expansión de esta práctica, así como facilitar la participación organizada y solidaria de los hondureños y extranjeros que deseen cooperar con el desarrollo del país. Amparados en dicha ley, diversas organizaciones nacionales se han sumado ya al boom del voluntariado corporativo.

 

Beneficios del voluntariado para las empresas:

- Las empresas se dan cuenta que pueden contribuir a mejorar la sociedad implicando a sus empleados en causas solidarias.

- Esta práctica tiene un impacto excelente en la comunicación interna.

- Desarrolla habilidades de liderazgo y trabajo en equipo.

- Genera orgullo de pertenencia e Incrementa el compromiso del empleado en la empresa.

- Promueve nuevas competencias entre los trabajadores.

- Mejora la imagen corporativa.

 

Beneficios para el voluntario

- Aumenta el grado de motivación y sentimiento de autoestima

- Genera satisfacción al ayudar a otros y sentir que se logra un impacto en la resolución de problemas comunitarios

- Supone múltiples ventajas profesionales, como la adquisición de conocimientos prácticos y el establecimiento de contactos.

- Alimenta la creatividad y el pensamiento innovador al tener que insertarse en un mundo desconocido

- Aumenta la capacidad para trabajar en la diversidad


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